Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 58 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

Nội dung chi tiết: Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

Chuyên đề thực tập chuyên ngànhGVHD : Nguyền Phi LongLỜI MỞ ĐÀUTiền lương là phần thu nhập cua người lao động trên cơ sờ số lượng và chất lượng lao độ

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộiộng trong khi thực hiện còng việc của bân thân người lao động theo cam kết giừa chu doanh nghiệp và người lao động. Đối với doanh nghiệp thì tiền lươn

g là một khoan chi phi san xuất kinh doanh. Việc hạch toán tiền lương đối với doanh nghiệp phái thực hiện một cách chinh xác. hợp lý.Tiền lương được t Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

rà đúng với thành qua lao động sè kích thích người lao động làm việc, tăng hiệu qua cho doanh nghiệp, thúc đấy tinh thần hăng say lãm việc, sáng tạo t

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

rong quá trình lao động. Ngoài tiền lương chinh mà người lao động được hường thi các khoán tiền thưởng, phụ cấp. BHXH. BHYT, BHTN là các quỳ xà hội mà

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội xã hội quan tàm chú ý bởi ý nghĩa kinh tế và xà hội to lớn cua nó. Đối với doanh nghiệp san xuất kinh doanh, tiền lương là một phần không nho cua chi

phi san xuất. Nếu doanh nghiệp vận dụng chế độ tiền lương hợp lý sè tạo động lực tăng năng suất lao động....Tiền lương có vai trò tác dụng lã đòn bẩy Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

kinh tế tác động trực tiếp đến người lao động.Chi phi nhân công chiếm ti trọng tương đối lớn trong tông số chi phi sàn xuất của doanh nghiệp.Vi vậy d

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

oanh nghiệp cần phãi tăng cường còng tác quan li lao động, công tác kế toán tiền lương và các khoan trích theo lương cần chinh xác, kịp thời đế đàm ba

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộinh sân phẩm.SV: Nguyền Thị Bích Thu- kểt toán tổng hợp 27b1Chuyên đề thực tập chuyên ngànhGVHD : Nguyền Phi LongĐối với người lao động tiền lương có m

ột ý nghía vô cùng quan trọng bời nó là nguồn thu nhập chu yếu giúp cho họ đàm bâo cuộc sống cua ban thân và gia đình. Do đó tiền hrơng có thề là động Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

lực thúc đẩy người lao động tàng nàng suất lao động nếu họ được trã đúng theo sức lao động họ đóng góp, nhưng cùng có thể làm giâm năng suất lao động

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

khiến cho quá trình sân xuất chậm lại, không đạt hiệu qua nếu tiền lương được trá thấp hơn sức lao động của người lao động bo ra.Ỡ phạm vi toàn bộ nề

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộiáng lương, lựa chọn các hình thức tra lương hợp lý đề sao cho tiền lương vừa là khoan thu nhập đề người lao động đảm bao nhu cầu ca vật chất lần tinh

thần, đồng thời làm cho tiền lương trờ thành động lực thúc đẩy người lao động làm việc tốt hơn. có tinh thằn trách nhiệm hơn với còng việc thực sự là Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

việc làm cần thiết.Chính sách tiền lương được vận (lụng linh hoạt ờ mồi (loanh nghiệp phụ thuộc đặc điềm tổ chức quàn lý, tố chức sản xuất kinh (loanh

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

và phụ thuộc tính chất hay loại hình kinh doanh cua mồi doanh nghiệp. Công tỵ TNHH Thương Mại Kỳ Thuật Điện và Xây Dựng Hà Nội đã xây dựng 1 cơ chế t

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộià các khoản trích theo lương tại“Công ty TNHH Thương Mại Kỳ Thuật Điện và Xây Dựng Hà Nội Trong thời gian thực tập và làm báo cáo thực tập tại “Còng t

y TNHH Thương Mại Kỳ Thuật Điện và Xây Dựng Hà Nội ”, em đà có cơ hội và điều kiện được tìm hiểu và nghiên cứu thực trạng về kế toán tiền lương và các Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

khoan trích theo lương tại Công ty. Nó đã giúp em rất nhiều trong việc cũng cố và mờ mang hơnSV: Nguyền Thị Bích Thu- kểt toán tồng họp 27b2Chuyên đề

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

thực tập chuyên ngànhGVHD : Nguyễn Phi Longcho em nhừng kiến thúc em đã được học tại trường mà em chưa có điều kiện đề được áp dụng thực hành.Chuyên

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộig II: Thực trang kế toán tiền lương và các khoăn trích theo lương Còng ty TNHH Thương Mại Kỳ Thuật Điện và Xây Dựng Hà NộiChương III: Hoãn thiện kế to

án tiền lương và các khoan trích theo lương tại Còng ty TNHH Thương Mại Kỹ Thuật Điện và Xây Dựng Hà NộiSV: Nguyền Thị Bích Thu- kểt toán tỏng hợp 27b Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

3Chuyên đề thực tập chuyên ngànhGVHD : Nguyễn Phi LongCHƯƠNG 1:ĐẠC ĐIỂM LAO ĐỌNG - TIÊN LƯƠNG VÀ QUÀN LÝ T AO DỘNG , HÈN LƯƠNG CƯA CỒNG TY TNHH THƯƠNG

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

MẠI KỸ THƯẬT DIỆN VÀ XÂY DƯNG HÀ NỘI1.1 Dặc điểm lao động cúa cóng ty I NIIII Thương mại kỹ thuật điện và xây dựng Hà Nội1.1.1.Số lưọiig lao độngTron

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộicông trình mang lại kinh tế và chinh trị cũa đất nước, giúp việt nam bắt nhịp với nền kinh tế thể giới.Khi mới đi vào hoạt động cóng ty đà khó khăn tr

ong việc tuyến dụng lao động do phải cạnh tranh với nhiều công ty lớn lâu năm. Nhưng nhờ vào chính sách đại ngộ nên sau 9 năm hoạt động ôn định công t Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

y đà có đội ngừ lao đông vừng chắc có tay nghề chuyên môn cao.Lực lượng lao dộng tại Công ty bao gồm công nhân viên trong danh sách ăn lương co định l

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

à 25 người, do Còng ty trực liếp quân lý và tô đội nhân công do bộ phận công trường thuê trực liếp nhân công tại dịa phương hoặc tồ dội nhàn công di t

Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nộiện và Xây Dựng I lả Nội có: I Giám đốc có trách nhiệm quàn lý chung và đưa ra các quyết định cuối cùng trong còng ly ; 1 Phó giám đốc chịu trách nhiệm

quán lý chung sau Giám đốc . thay mặt giám dốc làm việc với các bên chù dầu tư. duyệt các dự toán công trình và hợpSV: Nguyên Thị Bích Thu- kêt toán Chuyên đề thực tập công ty trách nhiệm hữu hạn thương mại kỹ thuật điện và xây dựng hà nội

tỏng họp 27b4