Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 100 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

Nội dung chi tiết: Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

MỤC LỤCPHẦN MỜ ĐẦU....................................................11.Sự CẦN THIẾT cúA ĐỀ TÀI...........................................12.MỤC TĨÊU

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tếU..................................................22.1.Mục liêu chung cúa dê lài............................22.2.Mục tiêu cụ thế cùa đề tài..........

.................23.ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI NGHIÊN cứu...........................23.1.Dõi tượng nghiên cứu.................................23.2.Phạm vi n Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

ghiên cứu...................................24.PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN cứu....................................34.1.Số liệu thứ cấp.........................

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

.............34.2.Số liệu sơ cấp.......................................35.KỄT CẴƯ CỦA LUẬN VĂN......................................3CHƯƠNG I: Cơ SỞ L

MỤC LỤCPHẦN MỜ ĐẦU....................................................11.Sự CẦN THIẾT cúA ĐỀ TÀI...........................................12.MỤC TĨÊU

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế.........41.1.2.Khái niệm, nội dung và chức năng quàn trị nhân lực.41.2.HOẠT DỘNG DÀO TẠO NHÂN Lực TRONG DOANH NGHIỆP...................91.2.1.Khái ni

ệm, mục đích, ý nghĩa của công lác dào lạo nhân lực.91.2.2.Nội dung..........................................151.2.3.Hĩnh (hức lõ chức dào lạo, bồi dư Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

ờng..............211.3.CÁC YẼU TÔ ÀNĨĨ HƯỜNG..................................241.3.1.Yếu lố bén ngoài..................................241.3.2.Yẽu tõ

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

bên trong..................................25KẾT LUẬN CHƯƠNG 1...........................................27CHƯƠNG ĩĩ: THỰC TRẠNG CÒNG TÁC ĐÀO TẠO CÙA

MỤC LỤCPHẦN MỜ ĐẦU....................................................11.Sự CẦN THIẾT cúA ĐỀ TÀI...........................................12.MỤC TĨÊU

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tếA QUỐC TẾ.....................................28Học viên: Nguyền Thị Hái YênLớp: CH 2014fí QTKD - VH2.1.1.Chức năng, nhiệm vụ.........................

.............282.1.2.Lình vực kinh doanh của Công ty..........................282.1.3.Tinh hình sàn xuất kinh doanh cùa Tống công ty cỗ phần đầu tư và Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

pháttriển Macadamia Quôc Tẽ trong 5 năm (2010 - 2016).....................292.1.4.Bộ máy tõ chức và quàn ỉý cùa Công ty....................292.2.THỰC

Hoàn thiện công tác đào tạo cán bộ tại tổng công ty cổ phần đầu tư và phát triển macadamia quốc tế

TRẠNG VẾ NHÂN Lực.........................................31

MỤC LỤCPHẦN MỜ ĐẦU....................................................11.Sự CẦN THIẾT cúA ĐỀ TÀI...........................................12.MỤC TĨÊU